Dbałość o dobre samopoczucie pracowników to klucz do udanych relacji w firmie, ale i ogólnie pojętego sukcesu. Wszak to ludzie tworzą dane przedsiębiorstwo i to od nich zależy wiele kwestii. Przytłoczenie obowiązkami często powoduje efekt tzw. wypalenia. Niby robi się wszystko tak samo, ale jakoś bez wcześniejszej pasji i iskry, a z czasem mogą dojść do tego somatyczne dolegliwości związane ze stresem. Człowiek może dojść do momentu całkowitego załamania. Okazuje się, że pracodawca może wprowadzać pewne narzędzia przeciwdziałające wypaleniu. Warto je poznać!
Autor: Redakcja
Redakcja praktycznego magazynu dla Profesjonalistów HR.
Już w maju biznesowe i technologiczne serce świata będzie bić nie w Nowym Jorku czy Londynie, ale w Poznaniu. To w stolicy Wielkopolski będziemy dyskutować o odpowiedzialnym biznesie, potrzebach świata, technologiach, ekonomii i polityce. Przed nami jedno z najważniejszych wydarzeń gospodarczo-ekonomicznych w Europie Środkowo-Wschodniej. Przyjrzyjmy się szczegółom agendy.
Ewolucja, czy rewolucja? Zmiany w prawie pracy w 2023 roku. Obsługa procesów w systemach Comarch ERP
Od dawna żadne zmiany w Kodeksie pracy nie wzbudzały takich emocji. Wreszcie doczekaliśmy się uregulowania kwestii pracy zdalnej, a dodatkowo wprowadzono m.in. nowe rodzaje urlopów pracowniczych, czy udogodnienia dla rodziców. Obsługa działu kadr i płac wymaga ciągłego śledzenia zmieniających się przepisów prawa pracy, a także dostępu do oprogramowania, które jest zgodne z przepisami i usprawni obsługę zmian. Takie rozwiązania oferują systemy Comarch ERP, które wyróżniają się m.in. tym, że oferują jeden spójny modułu kadrowo-płacowy pozwalający obsługiwać wszystkie procesy w intuicyjny i efektywny sposób.
Prawie co piąty student w Polsce zarabia pomiędzy dwa a trzy tysiące złotych. Drugie tyle otrzymuje między trzy a cztery tysiące złotych miesięcznie. Wzrosła liczba osób, które „na rękę” dostają jeszcze więcej, ale także tych, które zarabiają co najwyżej tysiąc lub dwa – wynika z tegorocznego raportu „Student w pracy” Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu. Najwięcej dobrze zarabiających studentów odnotowano w Bydgoszczy i Toruniu. Nad drugim biegunie znalazło się Trójmiasto, w którym w 2023 r. wykazano największy odsetek studentów zarabiających poniżej tysiąca złotych netto.
Marynarka jest kluczowym elementem damskiej garderoby biznesowej. Dobrze skomponowany outfit może dodawać nam pewności siebie, a nawet sprawiać, że prezentujemy się bardziej profesjonalnie. Jakie damskie marynarki będą modne w nadchodzącym sezonie? W 2023 roku projektanci stawiają na połączenie elegancji z nowoczesnością i prezentują nam ponadczasowe modele uzupełnione nutą świeżości.
Pierwsza sobota kwietnia była w Poznaniu prawdziwym świętem kobiecości. W konferencji #byckobietaontour wzięło udział 400 kobiet z kraju i z zagranicy Tym razem hasłem przewodnim spotkania była pewność siebie. Marta Klepka – pomysłodawczyni, autorka i organizatorka projektu #byckobietaontour postawiła na ekspertów i prawdziwe osobowości. 1 kwietnia na scenie wystąpili naprawdę wyjątkowi prelegenci. Wśród nich: Lidia Kazen, Dorota Wellman, Omena Mensah, Iza Kuna, Łukasz Jemioł. Było niezwykle energetycznie, merytorycznie i emocjonująco. Konferencja trwała od rana do wieczora, a i tak trudno było się rozstać. Od wydarzenia minęło kilka dni, a emocje nie opadają.
Natalie Portman, top speakerka Impact’23 już w maju wystąpi w Poznaniu. Od 12 kwietnia można kupić jej książkę, bestseller The New York Times, w jedynym europejskim wydaniu, która z inicjatywy ImpactCEE trafia właśnie do sprzedaży na Allegro.
Najbardziej rozpoznawalni mówcy w kraju i na świecie z Nassimem Talebem i Natalie Portman na czele, 7 scen, ponad 500 speakerów, 23 ścieżek tematycznych, warsztaty dla liderów biznesu i konkurs dla startupów z Polski wspierany przez Sebastiana Kulczyka i Puls Biznesu – to plan na dwa dni Impact’23, najważniejszego w Polsce i tej części Europy kongresu gospodarczo-technologicznego, który w maju 2023 r. odbędzie się w Poznaniu.
1 marca 2023 r. rusza 20. jubileuszowa edycja Programu Kariera Polskiej Rady Biznesu. W tym roku 34 firmy przygotowały blisko 100 ofert w 14 miastach dla studentów i absolwentów różnych kierunków i specjalizacji. Wynagrodzenie stażystów wynosi od minimum 3600 zł do nawet 7000 zł za miesiąc. Rekrutacja będzie prowadzona od 1 marca do 15 maja. Dotychczasowi absolwenci staży wysoko oceniają ich merytorykę i organizację.
Jak pokazują najnowsze dane, podejmowanie decyzji w oparciu o liczby, nie przeczucia, powoli staje się dla rodzimych pracodawców koniecznością. Sześciu na dziesięciu respondentów podejmuje decyzje zatrudnieniowe po analizie danych. Czy to dobry wynik? Wyniki badania komentują organizatorzy, zespół HRrebels.
Rezerwujcie 01.04 w kalendarzu! Spotykamy się w Starym Browarze w Poznaniu. Trzeba tam być.
Zapraszamy na bezpłatny webinar z Agnieszką Ciećwierz!