Kodowanie na miękko. Czy posiadanie kompetencji miękkich w branży IT to już konieczność? Case study Espeo Software

Strategia i wdrażanie

Czasy stereotypowego programisty-introwertyka, z kapturem na głowie, zamkniętego w ciemnym pomieszczeniu, bezpowrotnie minęły. Rynek IT jest obecnie jednym z najbardziej atrakcyjnych w Polsce i na świecie, w związku z czym od jego pracowników wymaga się nie tylko kluczowych kompetencji twardych. Efektywny rozwój oprogramowania to wysiłek grupowy, wymagający również inteligencji emocjonalnej i kompetencji interpersonalnych.

Coraz częściej to połączenie kompetencji miękkich z technicznymi wyróżnia najlepszych w branży. Wynika to m.in. z potrzeb firm, takich jak Espeo Software, gdzie eksperci nie są odpowiedzialni jedynie za programowanie. Odgrywają oni też rolę doradców technicznych dla klientów firmy. Biorą czynny udział w spotkaniach z przedstawicielami klientów i doradzają najlepsze rozwiązania mające na celu wesprzeć ich biznes. Dlatego w tym przypadku umiejętności miękkie są kluczowe dla jak najbardziej efektywnej współpracy i zapewnienia obustronnych korzyści. Wielu programistów potrafi napisać czysty kod w kilku językach programowania. Ale ilu potrafi zmotywować swoich współpracowników lub przekonać do konkretnych rozwiązań klientów z...

Pozostałe 90% treści dostępne jest tylko dla Prenumeratorów

Co zyskasz, kupując prenumeratę?
  • 6 wydań magazynu "HR Business Partner"
  • Dostęp do wszystkich archiwalnych artykułów w wersji online
  • Możliwość pobrania materiałów dodatkowych
  • ...i wiele więcej!

Przypisy