Dział: Materiały partnera

Zastanawiasz się, jak skutecznie kierować zespołem, podejmować trafne decyzje w sytuacjach kryzysowych i budować organizację, która osiąga wyznaczone cele? Jeśli chcesz zdobyć kompetencje, które sprawdzą się w każdej branży, studia licencjackie z zarządzania będą idealnym początkiem Twojej zawodowej drogi. Dowiedz się, co możesz dzięki nim zyskać i jak pomogą Ci rozwinąć karierę. Czytaj dalej!

Warto Szkolić po raz kolejny udowadnia, że konsekwentnie realizowana strategia rozwoju i wysoka jakość usług szkoleniowych przynoszą wymierne efekty. W najnowszym rankingu firm szkoleniowych 2025 firma znalazła się w czołowej dziesiątce, zajmując 9. miejsce w kraju. Co więcej, w kategorii dynamiki przychodów uplasowała się aż na 3. pozycji, z imponującym wzrostem o 66,66% w porównaniu z rokiem poprzednim.

To wyjątkowe wyróżnienie potwierdza, że Warto Szkolić to jednak z najlepszych firm szkoleniowych 2025 nie tylko pod względem skali działalności, ale przede wszystkim efektywności i zaufania, jakim darzą ją klienci z całej Polski.

Święta Bożego Narodzenia to moment podziękowań pracownikom za ich całoroczne zaangażowanie. Miarą takiego podziękowania nie jest jednak wartość samego upominku, ale jego trafność i sposób podania. Zwykły kosz słodyczy przestaje wystarczać. W dobie personalizacji i pracy zdalnej, liczy się gest, który trafi w osobiste potrzeby odbiorcy. Z punktu widzenia logistyki, oznacza to skupienie się na estetyce i bezpieczeństwie wysyłki. Zatem, jak stworzyć pakiety prezentowe, robiące wrażenie i jednocześnie sprawnie docierające do każdego pracownika?

Tradycyjne ogłoszenia o pracę to za mało, by przyciągnąć najlepszych. Nowoczesne działy HR sięgają po narzędzia marketingu, ale nie wszystkie przynoszą te same efekty. Istnieją strategie, które pozwalają nie tylko rekrutować, ale i budować lojalność. Dowiedz się, jak wykorzystać marketing usług HR!

Poszukiwanie domu opieki dla bliskiej osoby w internecie może być przytłaczające. Skąd wiedzieć, która oferta jest wiarygodna? Domy seniora stosują różne strategie, by dotrzeć do rodzin, a niektóre z nich mogą być mylące. Przekonaj się, jak oceniać promocję domu seniora w sieci i wybrać najlepszą placówkę.

Szukasz prostego, ale skutecznego sposobu na wzmocnienie kultury organizacyjnej i przyciągnięcie najlepszych talentów? Bluzy z nadrukiem mogą być właśnie tym narzędziem, którego potrzebujesz. W dobrze zaprojektowanej bluzie nie chodzi tylko o logo – to nośnik emocji, wartości i spójnego wizerunku Twojej firmy.

Dowiedz się, jak wykorzystać je w strategii employer brandingowej, by zwiększyć lojalność zespołu, poprawić rozpoznawalność marki i sprawić, że Twoi pracownicy z dumą będą reprezentować firmę – nie tylko w biurze, ale też poza nim. Zainwestuj w detal, który robi różnicę. Sprawdź!

Monitoring to temat, który potrafi budzić emocje. Brzmi groźnie, technicznie, niekiedy wręcz inwigilacyjnie. A przecież w rzeczywistości chodzi o coś zupełnie innego: o zbieranie informacji. O dane, które porządkują firmową codzienność, ułatwiają podejmowanie decyzji i… zmniejszają poziom frustracji. Bo dobrze zorganizowany czas pracy to mniej konfliktów, mniej stresu i więcej energii na to, co naprawdę ważne.

W dobie nieustannej zmienności i pracy rozproszonej analiza godzin pracy przestaje być opcją, a staje się niezbędnym filarem zarządzania firmą. Bez niej trudno ocenić, czy wszystko działa zgodnie z planem, czy może gdzieś „ucieka czas”, który kosztuje nas realne pieniądze i utraconą produktywność. Tym bardziej że coraz więcej organizacji zaczyna rozumieć, że dobra atmosfera i partnerskie relacje nie wykluczają jasnych zasad – wręcz przeciwnie, często są ich efektem.