Lipiec/Sierpień 2026 - HR Business Partner - czasopismo dla profesjonalistów HR

Przejdź do wydania

Rok

Wydanie

Data udostępnienia e-wydania: 21-07-2026

Nr 53
Lipiec 2026

Przejdź do e-wydania

Zawartość dostępna online

KULTURA ORGANIZACYJNA

Dlaczego komunikacja wewnętrzna to dziś problem organizacyjny, a nie technologiczny. Jak NSG dociera z informacją do każdego? Case study NSG Group

Natalia Kubowicz
21 lipca 2026

Komisja antymobbingowa, która naprawdę działa. Jak zbudować proces wyjaśniający, któremu ufają pracownicy?

Marta Kopeć
21 lipca 2026

Jak budować zaangażowanie w zespole? Strategiczny przewodnik dla liderów i HR w czasach zmiany

Agnieszka Ert-Eberdt
21 lipca 2026

MENTAL HEALTH

Zaangażowanie i wyczerpanie. Jak zmienia się dynamika zmęczenia i dlaczego warto brać ją pod uwagę, projektując rozwiązania dla organizacji?

Małgorzata Czernecka
21 lipca 2026

OFFBOARDING

„Nikt cię nie ostrzegł, jak bardzo boli odejście”. Psychologia i emocje w procesie offboardingu

Nicole Tomanek
21 lipca 2026

PRAWO PRACY W PRAKTYCE

Plan naprawczy dla pracownika. Jak zrobić to dobrze?

Joanna Cur
21 lipca 2026

STREFA INSPIRACJI

Kosmiczna odyseja uczenia się. Jak VR&AI zmieniają kulturę feedbacku w Wirtualnej Polsce? Case study Wirtualnej Polski

Sylwia Gutkowska-Charkiewicz
21 lipca 2026

STREFA INSPIRACJI

Jak odwróciliśmy zasady gry i przekształciliśmy naszych klientów w kandydatów. Case study LPP

Łukasz Karacz
21 lipca 2026

TEMAT NUMERU

Gotowi na dyrektywę? Dziesięć kroków od obowiązku do architektury HR

Karina Popieluch
21 lipca 2026

WSKAŹNIKI HR

Rekrutacja. Jak mierzyć, żeby zarządzać procesem?

Anna Morawiec-Bartosik
21 lipca 2026

AI W HR

AI w employer brandingu. Jak mądrze korzystać z nowych narzędzi, nie tracąc autentyczności marki pracodawcy?

Tomasz Duda
21 lipca 2026

HR BP STRUCTURE IMPACT

Transparentność wynagrodzeń w praktyce HR Business Partnera, czyli nowe kompetencje i nowe obowiązki

Dr Natalia Dernowska-Żaczyk , Anna Tyniec-Rogoś
21 lipca 2026

STRATEGICZNY HR

Wdrożenie wymogów dyrektywy o równości i transparentności wynagrodzeń. Wyzwania stojące przed działami HR

Justyna Wolska , Karol Wolski
21 lipca 2026