Praktyk, badacz, wykładowca akademicki. CEO firmy szkoleniowo-doradczej – Institute of Behavioral Design. Zajmuje się doradztwem strategicznym, szkoleniami, badaniami i popularyzowaniem psychologii w biznesie. Autor trzech bestsellerów z obszaru rozwoju osobistego, psychologii i zarządzania. Organizator Forum Zaufania (www.zaufaniewbiznesie.pl)
Firmy, w których zaufanie jest niskie, płacą za to dużą cenę, często w ogóle nie zdając sobie z tego sprawy. Zaufanie to nie naiwność i łatwowierność. Zaufanie to gotowość do podejmowania ryzyka, analizy i ufanie innym ludziom. Tak naprawdę nie mamy wyboru – musimy ufać, bo bez zaufania nie da się prowadzić biznesu. Pytanie tylko, w jakim zakresie ufamy?
