Jako osoba odpowiedzialna za markę pracodawcy chciałabym, żeby jak najwięcej osób brało udział w prelekcjach: jeżeli chodzi zarówno o różnorodność prelegentów, jak i liczbę uczestników. Często jednak słyszę od prelegentów: „Nie mam czasu”.
Pasjonatka budowania marki pracodawcy, uwielbiająca słuchać programistycznych opowieści inżynierów. Nie nadawałaby się na programistkę, dlatego z sercem na dłoni pomaga znaleźć dobrego pracodawcę kolegom i koleżankom z IT, wykorzystując swoje coachingowe umiejętności oraz uśmiech.
Jako osoba odpowiedzialna za markę pracodawcy chciałabym, żeby jak najwięcej osób brało udział w prelekcjach: jeżeli chodzi zarówno o różnorodność prelegentów, jak i liczbę uczestników. Często jednak słyszę od prelegentów: „Nie mam czasu”.