Capgemini to osoby z pokolenia X i Y. To Polacy, ale też obcokrajowcy z najróżniejszych zakątków świata. Niscy, wysocy, poruszający się na wózku inwalidzkim, czy także osoby niewidome i głuche. Osoby wierzące i niewierzące. To specjaliści IT, księgowi, analitycy i językowcy. Osoby o różnych orientacjach seksualnych. Ci, którzy na co dzień pracują z domu, i ci, którzy nie wyobrażają sobie dnia bez porannej kawy w biurze. Są różnorodni i w tej różnorodności widzą siłę.
Autor: Dominika Nawrocka
Od ponad 15 lat zajmuje się szeroko rozumianym marketingiem, PR, social media i employer brandingiem. Z Capgemini związana od 2012, gdzie obecnie kieruje działem Brand Communication & CSR, odpowidzialnym za całość działań, które mają wpływ na wizerunek pracodawcy w Polsce. Tworzy i koordynuje wdrażanie strategii działań w obszarach employer branding, wewnętrznej komunikacji, social media, public relations oraz CSR. Mama 5-cio letniego Mikołaja. W wolnym czasie pasjonatka seriali, książek, a od niedawna amatorka muay-thai.